我們黨立志于中華民族千秋偉業(yè)，百年恰是風(fēng)華正茂。實(shí)現中華民族偉大復興，堅持和發(fā)展中國特色社會(huì )主義，歸根到底在培養造就一代又一代可靠接班人。這是黨和國家事業(yè)發(fā)展的百年大計。

我們黨歷來(lái)高度重視年輕干部工作，培養造就可靠接班人是我們的寶貴經(jīng)驗。通過(guò)幾十年努力，干部隊伍基本形成老中青年齡梯次結構。人事有代謝，往來(lái)成古今。新時(shí)代新使命要求我們切實(shí)增強責任感和緊迫感，以更長(cháng)遠的眼光、更有效的舉措，建設一支忠實(shí)貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、符合新時(shí)期好干部標準、忠誠干凈擔當、數量充足、充滿(mǎn)活力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化年輕干部隊伍，為黨和國家事業(yè)發(fā)展注入新的生機活力。

培養造就接班人，首先是政治上要靠得住。優(yōu)秀年輕干部必須對黨忠誠，堅持走中國特色社會(huì )主義道路，堅定不移聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走。要嚴把入黨關(guān)，把真正認同黨的信仰、理論、路線(xiàn)、方針、政策的優(yōu)秀青年吸納進(jìn)黨組織。對于已經(jīng)是黨員的年輕干部，教育引導其加強黨性修養、筑牢信仰之基，加強政德修養、打牢從政之基，嚴守紀律規矩、夯實(shí)廉政之基，當老實(shí)人、講老實(shí)話(huà)、做老實(shí)事，堅決反對政治上的兩面人。要強化年輕干部的政治訓練，重點(diǎn)學(xué)習黨的理論特別是習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，學(xué)習黨的革命歷史和優(yōu)良傳統。注重鍛造年輕干部忠誠堅毅的品質(zhì)，使其信念如磐、意志如鐵、勇往直前，遇到挫折撐得住，關(guān)鍵時(shí)刻頂得住，扛得了重活，打得了硬仗，經(jīng)得住磨難。

培養造就接班人，不僅要有數量，還要有質(zhì)量；不僅要政治過(guò)硬，還要本領(lǐng)高強。這就需要按照做好新時(shí)代年輕干部工作的總體思路、目標任務(wù)、政策措施，統一思想、提高認識，進(jìn)一步推進(jìn)年輕干部工作制度化、規范化、常態(tài)化。著(zhù)眼近期需求和長(cháng)遠戰略需要，加強長(cháng)遠規劃，健全工作責任制，精耕細作、精心培育，把關(guān)心年輕干部健康成長(cháng)作為義不容辭的政治責任。“得人之要，必廣其途以?xún)χ薄＝影嗳说呐囵B選拔要放眼各條戰線(xiàn)、各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)行業(yè)，注意培養有專(zhuān)業(yè)背景的復合型領(lǐng)導干部。對有潛力的優(yōu)秀年輕干部，要放在吃勁和重要的崗位上磨煉，把重擔壓到他們的肩上，讓他們在火熱的實(shí)踐中迅速成長(cháng)起來(lái)。以識才的慧眼、愛(ài)才的誠意、用才的膽識、容才的雅量、聚才的良方，培養造就量多質(zhì)優(yōu)的可靠接班人。

硬實(shí)力、軟實(shí)力，歸根到底要靠人才實(shí)力。培養造就一代又一代可靠接班人工作，抓住的是當下，傳承的是根脈，面向的是未來(lái)，攸關(guān)黨和國家前途命運。必須進(jìn)一步增強大局意識和全局觀(guān)念，健全完善年輕干部培育、選拔、管理、使用環(huán)環(huán)相扣又統籌推進(jìn)的全鏈條機制，形成優(yōu)秀年輕干部不斷涌現的生動(dòng)局面，把各方面各領(lǐng)域優(yōu)秀領(lǐng)導人才聚集到執政骨干隊伍中來(lái)，為決勝全面建成小康社會(huì )、奪取新時(shí)代中國特色社會(huì )主義偉大勝利、實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)提供充足干部?jì)浜腿瞬疟ＷC。